Um neue Talente zu gewinnen, ist es für Unternehmen wichtig sich digital besonders stark zu positionieren. Die Social Media Bandbreite muss dabei von WhatsApp, über Flickr, Facebook bis hin zu onlinegeführten Jobportalen reichen. Der digitale Raum ist die erste Anlaufstelle für Arbeitgeber-, Ausbildungs-, Studiums- und Karriereinformationen. Insbesondere die eigene Website muss als repräsentatives Aushängeschild für die angesprochene Zielgruppe positioniert und … Read More